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Aenor desarrolla una nueva certificación para la gestión de riesgos psicosociales en las empresas
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Aenor desarrolla una nueva certificación para la gestión de riesgos psicosociales en las empresas
Redacción 24/03/2022
Este nuevo certificado complementa a la certificación ISO 45001 de gestión de la seguridad y salud en el trabajo, ofreciendo directrices para la gestión de riesgos psicosociales como base para promover la salud y el bienestar de los trabajadores.
Aenor desarrolla una nueva certificación para la gestión de riesgos psicosociales en las empresas

Aenor ha desarrollado un nuevo esquema de certificación basado en la Norma UNE-ISO 45003 Gestión de la seguridad y salud en el trabajo. Seguridad y salud psicológicas. Directrices para la gestión de los riesgos psicosociales.

Este nuevo certificado complementa a la certificación ISO 45001 de gestión de la seguridad y salud en el trabajo, ofreciendo directrices para la gestión de riesgos psicosociales como base para promover la salud y el bienestar de los trabajadores, y se une a las soluciones de la Plataforma de Confianza: 'Fomentar la seguridad y salud en el trabajo'.

El objetivo general de esta norma es que la gestión de los riesgos psicosociales tenga un enfoque estratégico en el ámbito organizacional y normativo, y no exclusivamente desde una visión del departamento de Seguridad y Salud o de Recursos Humanos.

Para la obtención de este certificado, el equipo auditor de Aenor verifica cómo las organizaciones abordan la gestión de los riesgos psicosociales en cuatro fases: identificación de factores relacionados con la organización del trabajo, factores sociales y del entorno de trabajo; análisis de datos y evaluaciónplan de acción con acciones y medidas que serán sometidas a seguimiento, y evaluación de la eficacia de estas.

La Plataforma de Confianza: 'Fomentar la seguridad y salud en el trabajo', en la que se integra la nueva certificación según la Norma UNE-ISO 45003, incluye también otras soluciones como la certificación ISO 45001 de seguridad y salud en el trabajo, UNE-ISO/PAS 45005, con directrices para trabajar de forma segura durante la pandemia de COVID-19, la certificación de Aenor de protocolos frente a la covid-19, y la certificación de sistema de gestión de organización saludable.


Fuente | RRHH Press

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